Kalendarz 2022 na pięciodniowy tydzień pracy przedstawia wszystkie święta, weekendy, skrócone dni przed świętami i uwzględnia przelewy zatwierdzone przez rząd. W 2022 roku jest 365 dni, wspólny rok, 246 dni roboczych i 119 weekendów, w tym 8 dni ustawowo wolnych od pracy. Rok zaczyna się i kończy w sobotę.
Święta i weekendy w kalendarzu 2022
Kalendarz i godziny pracy na 2022 r. Są sporządzane zgodnie z art. 112 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej, a także rozporządzeniem Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej nr 588n z 13.08.2009.
Oficjalne święta w Rosji
W 2022 r. Przypada 8 dni ustawowo wolnych od pracy, co oznacza dodatkowe 14 dni wolnych dla ludności czynnej zawodowo. Święta zostały zatwierdzone przez rząd Federacji Rosyjskiej i zostały przedstawione w poniższej tabeli.
Święta w 2022 roku | Nazwa wakacji | Reszta dni |
---|---|---|
1-9 stycznia | Nowy Rok i Boże Narodzenie | 9 |
23 lutego | Obrońca Ojczyzny | 1 |
8 marca | Międzynarodowy Dzień Kobiet | 1 |
30 kwietnia - 2 maja | Wiosna i Święto Pracy | 3 |
7-9 maja | Dzień Zwycięstwa (77. rocznica) | 3 |
11-13 czerwca | Dzień Rosji | 3 |
4-6 listopada | Dzień Jedności Narodowej | 3 |
Przełożenia weekendowe w 2022 roku
W tym roku jest 5 transferów wakacyjnych, bo wypadają w weekendy. Tradycyjnie święta styczniowe przekładane są na wiosnę. Transfery mogą ulec zmianie. Zalecamy śledzenie naszej strony.
1 stycznia (Sobota) przełożone3 maja (Wtorek)
2 stycznia (Niedziela) przełożone4 maja (Środa)
8 stycznia (Sobota) przełożone10 maja (Wtorek)
1 maja (Niedziela) przełożone2 maja (Poniedziałek)
12 czerwca (Niedziela) przełożone13 czerwca (Poniedziałek)
Tekst uchwały Rządu Federacji Rosyjskiej w sprawie odroczenia dni wolnych w 2022 roku: zostaną opublikowane po oficjalnym zatwierdzeniu.
Skrócone dni w 2022 roku
W tym roku są 3 dni skrócone, wszystkie wskazane w tabeli. Dzień roboczy w tych terminach zostaje skrócony o 1 godzinę.
Skrócone dni w 2022 roku | W przeddzień wakacji |
---|---|
22 lutego | Obrońca Ojczyzny |
7 marca | Międzynarodowy Dzień Kobiet |
3 listopada | Dzień Jedności Narodowej |
Normy produkcyjne dotyczące godzin pracy
Prezentowane na pięciodniowy tydzień pracy. Podzielone na 2 tabele: w jednej informacje pogrupowane są według liczby dni roboczych i dni wolnych, w drugiej według liczby godzin pracy, w zależności od typu tygodnia. Podano również obliczenie całkowitej ilości danych według kwartałów, pół lat i ogólnie dla całego 2022 r.
Godziny pracyw kalendarzu produkcji:
Kropka | Liczba dni | |||
---|---|---|---|---|
Kalendarz | Pracownicy | Weekend | Skrócone | |
styczeń | 31 | 16 | 15 | 0 |
luty | 28 | 19 | 9 | 1 |
Marsz | 31 | 22 | 9 | 1 |
kwiecień | 30 | 21 | 9 | 0 |
Może | 31 | 17 | 14 | 0 |
czerwiec | 30 | 21 | 9 | 0 |
lipiec | 31 | 21 | 10 | 0 |
sierpień | 31 | 23 | 8 | 0 |
wrzesień | 30 | 22 | 8 | 0 |
październik | 31 | 21 | 10 | 0 |
listopad | 30 | 21 | 9 | 1 |
grudzień | 31 | 22 | 9 | 0 |
1 kwartał | 90 | 57 | 33 | 2 |
2 kwartał | 91 | 59 | 32 | 0 |
3 kwartał | 92 | 66 | 26 | 0 |
4 kwartał | 92 | 64 | 28 | 1 |
1 semestr | 181 | 116 | 65 | 2 |
2 semestr | 184 | 130 | 54 | 1 |
2022 rok | 365 | 246 | 119 | 3 |
Kropka | Godziny pracy w tygodniu | ||
---|---|---|---|
40 godzin | 36 godzin | 24 godziny | |
styczeń | 128 | 115,2 | 76,8 |
luty | 151 | 135,8 | 90,2 |
Marsz | 175 | 157,4 | 104,6 |
kwiecień | 168 | 151,2 | 100,8 |
Może | 136 | 122,4 | 81,6 |
czerwiec | 168 | 151,2 | 100,8 |
lipiec | 168 | 151,2 | 100,8 |
sierpień | 184 | 165,6 | 110,4 |
wrzesień | 176 | 158,4 | 105,6 |
październik | 168 | 151,2 | 100,8 |
listopad | 167 | 150,2 | 99,8 |
grudzień | 176 | 158,4 | 105,6 |
1 kwartał | 454 | 408,4 | 271,6 |
2 kwartał | 472 | 424,8 | 283,2 |
3 kwartał | 528 | 475,2 | 316,8 |
4 kwartał | 511 | 459,8 | 306,2 |
1 semestr | 926 | 833,2 | 554,8 |
2 semestr | 1039 | 935 | 623 |
2022 rok | 1965 | 1768,2 | 1177,8 |
Kalendarz wszystkich świąt rosyjskich 2022 r
Wszystkie święta narodowe w 2022 roku są podsumowane w jednej tabeli poniżej, koniecznie sprawdź ją również.
Weekend świąteczny
Kalendarz produkcji co roku wygląda inaczej ze względu na święta: przypadają one w różne dni tygodnia, a rząd musi przełożyć. W 2022 roku będą wolne od pracy następujące święta:
- Od 01.01 do 09.01 - wielkie święta przypadające na Nowy Rok i Boże Narodzenie;
- 23.02 - jedyny wolny dzień w Dzień Obrońcy Ojczyzny;
- Od 05.03 do 08.03 - długi weekend związany z Międzynarodowym Dniem Kobiet (pojawi się dodatkowy dzień odpoczynku ze względu na przesunięcie z 01.02);
- Od 30.04 do 03.05 - pierwszy długi weekend majowy (pojawi się dodatkowy dzień odpoczynku ze względu na przesunięcie z 02.02);
- Od 07.05 do 09.05 - drugi długi weekend majowy, zbiegający się w czasie z Dniem Zwycięstwa;
- Od 11.06 do 13.06 - długi weekend czerwcowy w związku z Dniem Rosji;
- Od 04.11 do 06.11 - trzy dni wolne w związku z Dniem Jedności Narodowej.
Wszystkie te dni są wolne od pracy na szczeblu federalnym, dlatego będą dotyczyć każdego Rosjanina. Ale poza nimi podmioty Federacji Rosyjskiej mają wolne. Na przykład w regionach muzułmańskich dni Id al-Adha i Id al-Adha są uznawane za dni wolne od pracy, w regionach buddyjskich są to dni obchodów Tsagan Sar itp.
Ponadto w większości podmiotów wchodzących w skład Federacji Rosyjskiej dzień wolny od pracy jest dniem poświęconym tworzeniu się każdej z republik. A na Krymie - dzień przystąpienia do Rosji.
Jak długo odpoczywamy w końcu?
Tradycyjnie Rosjanie dużo odpoczywają: pod względem liczby wakacji Federacja Rosyjska wyprzedza większość krajów. W 2022 roku bilans pracy i wypoczynku będzie wyglądał następująco:
- Całkowita liczba dni roboczych to 246;
- Całkowita liczba dni wolnych od pracy wynosi 119;
- W roku jest 365 dni.
Uwaga: powyższe wyliczenie dotyczy tylko tych organizacji, które pracują „pięć dni” i odpoczywają w sobotę i niedzielę.
Zmiana harmonogramu na weekend
Święta często wypadają w wolne od pracy soboty i niedziele. Zgodnie z Kodeksem pracy w tym przypadku dzień wolny staje się dniem roboczym następującym bezpośrednio po święcie - w ten sposób uzyskuje się długi weekend. Kolejny dzień wolny od pracy można dodać do innych świąt obchodzonych w dalszej części roku. Na przykład dni świąteczne w styczniu są czasami przesunięte na marzec, kwiecień lub maj.
W 2022 roku, zgodnie z dekretem rządowym, zatwierdzono kilka transferów:
- od 01.01 do 07.03;
- od 02.01 do 03.05;
- od 01.05 do 02.05;
- od 12.06 do 13.06.
Prywatne firmy mają swoje osobliwości: mogą pracować według harmonogramu, który różni się od oficjalnie zatwierdzonego kalendarza. Często kierownictwo takich firm przesuwa weekend lub wyznacza dodatkowe według własnego uznania.
Godziny pracy
Oprócz terminów świąt i weekendów kalendarz produkcji ustala standard czasu pracy - są to godziny, w których pracownik musi pracować zgodnie z zawartą umową i przepisami prawa pracy. Jednocześnie normy nie można przekroczyć: jeśli pracodawca zmusza pracownika do pracy w godzinach nadliczbowych, ten ostatni może zwrócić się do związku zawodowego, a następnie do sądu w celu obrony swoich praw.
Zgodnie z prawem w Rosji obowiązują następujące godziny pracy:
- przy 40-godzinnym tygodniu pracy - 8 godzin dziennie;
- przy 36-godzinnym tygodniu pracy - 7,2 godziny dziennie;
- przy 24-godzinnym tygodniu pracy - 4,8 godziny dziennie.
W związku z tym można obliczyć, ile godzin Rosjanie będą musieli przepracować w 2022 roku, jeśli dostaną pracę na „pięć dni” (nie zapominajmy o skróconych godzinach!):
- 8 godzin x 246 dni - 3 godziny
Wyszło na to, że1965 godziny pracy. Dla tych, którzy pracują według innego harmonogramu, musisz dokonać ponownego przeliczenia za pomocą kalendarza produkcji.